本报讯（记者 张红霞） 3月17日，中卫工业园区工会组织11家重点企业负责人及工会干部，赴宁夏润夏能源化工有限公司、宁夏瑞泰科技股份有限公司开展产改实地推进暨学习交流活动。

作为本次观摩的核心标杆，宁夏润夏能源化工有限公司以党建引领产改的创新实践令人瞩目。这家曾濒临破产的企业，通过强化技能人才培育、深化技术创新赋能、落实职工权益保障，成功实现扭亏为盈的华丽蜕变。目前，该公司已完成近百项技改项目，拥有专利36项，其中硝酸“四合一”机组“汽改电”项目成为国内首台套国产化示范工程，“姜琪电工技能大师工作室”获评市级技能大师工作室，相关经验获行业广泛认可。在宁夏润夏能源化工有限公司与宁夏瑞泰科技股份有限公司的生产车间、技能大师工作室及职工活动阵地，观摩团详细学习了两家企业“党建+产改”“思政+技能”双融双促模式，深入了解技能等级与薪酬挂钩等核心机制，直观感受产改在赋能企业发展、助力职工成长中的强大动能。

中卫市将聚焦企业改革难点痛点，推动产改任务项目化、清单化、责任化落实。通过补短板、强弱项、创特色，着力完善技能人才培养、使用、评价、激励全链条机制，全力打造知识型、技能型、创新型产业工人大军，为高质量发展筑牢人才根基。