本报讯（记者 郝 婧） 10月11日，记者获悉，今年以来，原州区以“稳就业、促增收、固脱贫、兴乡村”为核心目标，推动劳务输出从“零散务工”向“系统工程”转变。截至目前，已累计输转7.34万人外出就业，务工总收入达18.2亿元。
今年年初，原州区对7.29万名上年度外出劳动力的就业意向、技能水平等信息摸排建档，通过“访企拓岗”与38家重点企业对接，募集1万余个覆盖电器制造、食品加工等行业的优质岗位。通过“点对点”包车包机输转劳动力3000余人次，实现“出家门、上车门、进厂门”无缝衔接。
原州区聚焦技能提升，培育“原州织女”“六盘保姆”等特色劳务品牌。其中，“原州织女”通过思含掇绣开展订单式培训合作，让织女实现稳定增收；“六盘保姆”累计培育从业人员3700余人，带动2000余人就业，人均年收入提升至7万元，金牌家政人员最高年收入超10万元，首席月嫂曹金霞便是品牌发展的典型受益者。
原州区人社局副局长杜鹏飞表示，将继续优化劳务输转机制，培育更多特色劳务品牌，推动劳务输出从“数量型”向“质量型”深度转变，助力群众在增收致富路上走得更稳、更远。