本报讯（记者 张红霞） “上次参加了书法班，我感觉特别好。这次又报名参加了形象提升课程。我已经上了好几门公益课，不论课程质量还是跟班服务都非常好，让我的业余生活越来越丰富、越来越充实了。”日前，宁夏星河新材料科技有限公司职工邵美莹说。

中卫市总工会聚焦广大职工多元需求，紧贴本地文化特色，组建19个门类、47个骨干师资库，科学设置课程，合理制定全年教学计划，全面升级教学硬件，提供“个性化”“点单式”服务。“目前，我们已先后开办了舞蹈、健身操、乒乓球、书法、绘画、朗诵、合唱、葫芦丝等十余项公益课程，吸引了5000余名职工下班到工会上课学艺，开辟新赛道、拓展社交圈、赋能幸福生活。”中卫市总工会相关负责人介绍。围绕新时代广大职工的新期盼，中卫市总工会从严要求授课教师做好开课方案，确定教学目标，创新开展特色开班式和结业优秀学员评比活动，强化学员仪式感和比、学、赶、超的学习氛围。

在提供“点单化”公益课过程中，中卫市总工会同步开展“送教下基层”助力高质量发展活动，为沙坡头区、中宁县总工会输送书法、舞蹈、羽毛球、乒乓球等公益课程50场次，培训1600余人次。积极多方协调融合社会资源，开辟共享培训阵地6处，协调专业助教老师，积极争取上级资金支持，增加开课门类，扩大招生名额，提供互相交流、互相学习、互相展示的平台和机会，更好的满足职工群众日益增长的美好生活需要，切实让广大职工体会到“娘家人”的关爱。