本报记者 毕 竞
吴晓芳是宁夏早康枸杞股份有限公司职工,多年来在工作中立足岗位、奋发进取、勇于创新、乐于奉献,为公司发展起到了先锋模范带头作用。今年,吴晓芳荣获自治区五一劳动奖章。
“沉到海底去,捧出珍珠来”,在吴晓芳眼里,枸杞就像一颗颗闪闪发亮的珍珠。刚入职公司成为一名捡选工人时,吴晓芳认真挑选每一粒枸杞,经她手挑选出的枸杞无霉烂果、无杂质及果柄果叶。她认真负责的态度得到了后续品检的赞誉,工作两年就升任现场品控。
传统的枸杞初加工模式较为粗放,工人文化程度普遍偏低,属劳动密集型工作,产品质量受人为因素影响较大,员工培训及现场管理尤为重要。在担任捡选班长、小包装班长期间,吴晓芳每天召开一次班前会,重点从树立员工安全生产意识、形成标准化生产流程入手进行讲解与培训。生产现场随时都能见到吴晓芳的身影,不管是年龄稍大的员工,还是新进年轻员工,她都会手把手地教、耐心细致地讲,为公司干果加工流水线培养出了技术过硬的队伍。
在现场管理方面,吴晓芳对各场内的人流、物流、信息流进行有效合理的控制,营造出高效、有序、舒适的生产和工作环境,从而做到车间生产公开透明,生产过程全部展现在大家眼前,以产品加工规范化的操作为公司赢得客户的信任。在吴晓芳管理期间,公司顺利通过了绿色食品认证、ISO9000、ISO2000、HACCP及BRC等国内、国际体系认证,将公司质量管控提高到了一个新水平,帮助公司获得了众多国内知名企业的枸杞订单,且枸杞产品出口国际市场。
枸杞初加工行业利润低,价格竞争激烈,公司在注重产品品质的同时,控制成本及订单交货期成为生产管理的重点。2017年初,因工作能力突出,吴晓芳升任枸杞干果车间主任,承担了公司当年70%的生产任务。2019年,公司冻干项目订单需求量大、交货时间短,生产任务剧增,人力需求巨大,为解决用工需求,在干果生产任务本身已较重的情况下,吴晓芳果断调整干果生产安排,组织人员全力支持冻干生产。在此期间,她短时间内完成了人员培训、人员组织与工作分配,并和大家一起奋战。在她的感召和带领下,团队在完成干果生产任务的同时,给予冻干产品生产极大的支持,且产品质量获得了客户高度评价。
作为生产一线主管,吴晓芳对员工严格要求;作为工会委员,吴晓芳满怀爱心乐于助人。团队成员的家庭情况她了如指掌,对于那些身体有残疾的员工、家里有老人小孩需要照顾的员工,工作给予特别安排,以便他们兼顾家庭。对家庭确实困难的员工,她帮助其解决困难,并真实反映情况,积极争取工会支持,做到了公平公正,真正把关爱送给了最需要关心的人,得到广大员工好评。