本报讯（记者 束 蓉） 近日，自治区民政联合自治区党委组织部、自治区财政厅、人力资源和社会保障厅印发《关于加强社会工作人才队伍建设推进社会工作高质量发展的实施意见》（以下简称《实施意见》），明确今后5年加强社会工作人才队伍建设、推动社会工作高质量发展的总体要求、主要任务和保障措施，领跑社会工作人才队伍建设“新赛道”、激发社会工作高质量发展“新引擎”。

《实施意见》聚焦社会工作人才高质量发展目标，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实自治区第十三次党代会关于实施新时代人才强区战略、大力发展社会工作的总体部署，提出力争到2027年底，全区社会工作人才总量达到1.5万人，社会工作服务机构达到160家，持有全国社会工作者职业水平证书人员达到7000人，岗位开发和人才配置更加合理，形成合理的初、中、高级人才梯次结构和人才布局，社会工作人才参与社会治理的途径更加畅通。在人才队伍提质增效方面，《实施意见》从优化培养机制、加大使用力度、发挥优势作用、提升服务水平、优化发展环境5个方面，就社会工作人才学历教育、教育培训、培养引进、均衡发展、岗位设置、作用发挥、项目支撑、奖励激励、薪酬体系、交流合作等提出21条措施，搭建“横向到边、纵向到底”社会工作人才发展新格局。提出把社会工作人才队伍建设纳入各地经济社会发展规划和相关专项规划、将社会工作和人才队伍建设经费纳入财政预算，建立政府购买社会工作服务机制等。推动社会工作法规政策进各级政务服务中心（审批中心、市民大厅）、社会组织孵化基地（党群服务中心）、乡镇（街道）社会工作服务站、校园、企业等，提高社会工作和社会工作人才的知晓度和认可度，营造参与支持社会工作、重视社会工作人才队伍建设的浓厚氛围。

在民众关注的社会救助、养老服务、儿童福利等领域，《实施意见》提出，将为民政服务对象开展资源链接、康复训练、社会融入、照料护理、情感陪伴、能力提升等服务；重点围绕特殊困难老人、空巢独居和残疾老年人群体开展居家照料、健康管理、社会参与、社区照护、邻里互助等服务，建立老年人群体社会支持网络；通过家庭随访了解困境儿童情况，评估面临问题、迫切需求和优势资源，制定计划开展服务，并做好动态监测保护工作。